Ein gutes Team basiert auf verschiedenen Faktoren. Dazu gehören Vertrauen, Motivation, Engagement, Transparenz und der Wunsch gemeinsam Ziele effizient zu erreichen.
In unserem Teambildungs-Training setzen wir hier an. Alle Teammitglieder verbringen zusammen mehrere Tage in einer neutralen Umgebung – zum Beispiel auf einer Segelyacht. Dort wird in Gruppenübungen schnell sichtbar, an welchen Stellen der Teamarbeit Konflikt- oder Optimierungspotenzial besteht. Ein wertvoller Nebeneffekt: Alle Teammitglieder haben zusammen ein tolles Erlebnis, das sie fest zu einer starken Einheit zusammenschweißt. Während des Trainings sind eben alle Teilnehmer gleich.
Wichtige Bestandteile des Trainings sind:
- Positionsbestimmung
- Feedback-Regeln
- Beseitigen von Blockaden
- Klare Benennung von Zielen
- Positives Gruppenerlebnis
- Motivation
Zielsetzung unseres Teambildungs-Trainings:
- Sie lernen die Qualität Ihrer Kollegen zu schätzen
- Sie verfolgen gemeinsame Ziele
- Sie harmonieren besser
- Sie gewinnen Vertrauen in die Leistung anderer
- Sie etablieren eine faire Feedback-Kultur
- Sie erreichen als Team eine höhere Leistungsfähigkeit
- Sie können sich auf einander verlassen
Gruppengröße:
2-8 Teilnehmer
Dauer:
3-4 Tage
